Radca prawny (K/M)

Jedlicze
Prawo i administracja publiczna
Jedlicze
Prawo i administracja publiczna
Wynagrodzenie
5200 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pół etatu
Wynagrodzenie
5200
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Radca prawny.
 
Praca jest wykonywana na 0,55 etatu, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Rynek 6
38-460 Jedlicze
powiat: krośnieński
woj: podkarpackie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Radca prawny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-16
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar pracy: 0,55 etatu

Wynagrodzenie: od 5200 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Szczegóły wynagrodzenia:

Wynagrodzenie zasadnicze przewidziane na wskazanym stanowisku, w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy, wynosi od 5.200,00 zł do 9.700,00 zł brutto.

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie5200 PLNbrutto / mies. · niepełny etat
Średnia w Polsce4806 – 5000 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia radca prawny w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 04.11.2026).

Zadania w pracy
Zapewnienie obsługi prawnej Zespołowi Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół i Przedszkoli w Jedliczu oraz obsługiwanym jednostkom. Udzielanie porad i konsultacji prawnych oraz sporządzenie opinii prawnych w Zespole. Ekonomiczno-Administracyjnym Szkół i Przedszkoli w Jedliczu oraz dla jednostek obsługiwanych. Opracowywanie lub opiniowanie projektów aktów prawnych. Opiniowanie umów cywilno-prawnych. Występowanie przed urzędami, sądami oraz innymi organami i instytucjami na podstawie udzielonego pełnomocnictwa.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat), prawnicze

Uprawnienia:

Radca prawny

Doświadczenie:

1 rok

Pozostałe wymagania:

  • 1.
  • Obywatelstwo polskie
  • Uprawnienia do wykonywania zawodu radcy prawnego potwierdzone zaświadczeniem o wpisie na listę radców prawnych, zgodnie z ustawą z dnia 6 lipca 1982 r. o radcach prawnych (t.j.
  • Dz. U. z 2024 r. poz. 499 z późn. zm.), dostarczonym najpóźniej przed zawarciem umowy o pracę co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w wykonywaniu zawodu radcy prawnego lub adwokata prawo jazdy kat. B stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe nieposzlakowana opinia.
  • 2.
  • Znajomość przepisów i aktualnego orzecznictwa w szczególności z zakresu: prawa oświatowego, prawa pracy, ustawy o finansach publicznych, ustawy Karta Nauczyciela, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksy postępowa administracyjnego oraz uregulowań dotyczących zamówień publicznych biegła znajomość obsługi komputera w zakresie podstawowego oprogramowania Microsoft Office: Word i Excel, umiejętność obsługi Systemu Informacji Prawnej LEX.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Prawo i administracja publiczna. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Jedlicze.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zespół Ekonomiczno-Administracyjny Szkół i Przedszkoli, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki

Nowe oferty pracy

Wynagrodzenie
5200
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...