Wynagrodzenie
3058 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
10 dni
Wymiar pracy
Pół etatu
Wynagrodzenie
3058
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Fizjoterapeuta.
Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Zwycięstwa 4
05-120 Legionowo
powiat: legionowski
woj: mazowieckie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20
Liczba godzin pracy w miesiącu: 80
Zawód: Fizjoterapeuta
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.11.2026
Oferta ważna do: 30.10.2026
Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Zwycięstwa 4
05-120 Legionowo
powiat: legionowski
woj: mazowieckie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20
Liczba godzin pracy w miesiącu: 80
Zawód: Fizjoterapeuta
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.11.2026
Oferta ważna do: 30.10.2026
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pół etatu
Wynagrodzenie: od 3058 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie3058 PLNbrutto / mies.
Średnia w Polsce5000 – 6500 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia fizjoterapeuta w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5000 PLN – 6500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 21.10.2026).
Zadania w pracy
Opracowywanie: ind. toku rehabilitacji dla każdego uczestnika z uwzgl. zaleceń i orzeczeń lekarskich.
Psychologicznych.
Pielęgniarskich.
Programu zajęć grupowych w obrębie pracowni i poza jej terenem.
Tj. sala gimnastyczna.
Stadion.
Basen.
Sumienna realizacja opracowanych programów rehabilitacji.
Przekazywanie kadrze informacji i uwag o uczestnikach.
Dbałość o bezpieczeństwo uczestników.
O powierzony sprzęt i odpowiedzialność za wyposażenie swojej pracowni.
Uczestniczenie w dokonywaniu okresowej oceny postępów rehabilitacyjnych uczestników WTZ.
Prowadzenie dziennika terapeutycznego i zeszytu obserwacji.
W którym zamieszcza adnotacje dotyczące codziennych zajęć indywidualnych i zbiorowych każdego uczestnika.
Utrzymywanie kontaktu z rodzicami i opiekunami uczestników.
Współpraca z kadrą WTZ.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Fizjoterapeuta
Język:
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Uprawnienia:
Fizjoterapeuta – prawo wykonywania zawodu
Pozostałe wymagania:
- Umiejętności: Posiadanie kwalifikacji zgodnych z art.
- Znajomość przepisów z zakresu realizacji ustawy o pomocy społecznej oraz innych przepisów i aktów prawnych wynikających z potrzeb zakresu obowiązków.
Mile widziane
• Umiejętności: Posiadanie kwalifikacji zgodnych z art. 13 ustawy o zawodzie fizjoterapeuty, doświadczenie zawodowe na stanowisku fizjoterapeuty. Znajomość przepisów z zakresu realizacji ustawy o pomocy społecznej oraz innych przepisów i aktów prawnych wynikających z potrzeb zakresu obowiązków.
• 13 ustawy o zawodzie fizjoterapeuty, doświadczenie zawodowe na stanowisku fizjoterapeuty.
• 13 ustawy o zawodzie fizjoterapeuty, doświadczenie zawodowe na stanowisku fizjoterapeuty.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 2 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 2 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Legionowo.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Legionowo.
Zobacz więcej ofert: Fizjoterapeuta
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Ośrodek Pomocy Społecznej, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy