Wynagrodzenie
5200 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
4 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Młodszy bibliotekarz oddział zarządzania zbiorami w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Warszawska 24
31-155 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
21.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
21.09.2026
Młodszy bibliotekarz oddział zarządzania zbiorami w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Warszawska 24
31-155 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
21.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
21.09.2026
Zadania w pracy
A) obsługa procesu gromadzenia w zakresie rejestracji zbiorów z różnego sposobu nabycia (zakup, dar, wymiana).
B) przygotowanie i sporządzanie raportów, statystyk, sprawozdań z prowadzonych działań.
C) bieżące podliczanie oraz kontrola inwentarzy komputerowych (zachowanie ciągłości sygnatur).
D) bieżąca analiza rynku wydawniczego i pomoc w zakupie druków zwartych dla BPK.
E) obsługa elektronicznego systemu obiegu dokumentów działającego na PK w zakresie kompetencji służbowych (wnioski, umowy, faktury).
F) doskonalenie i podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Bibliotekarz
Język:
angielski, w mowie – A2 – niższy średnio zaawansowany, w piśmie – A2 – niższy średnio zaawansowany
Umiejętności:
• samodzielność i skrupulatność
• praca pod presją czasu
• pakiet OFFICE
Pozostałe wymagania:
Niezbędne
• a) wykształcenie wyższe magisterskie (preferowane: zarządzanie informacją
• bibliotekoznawstwo
• informacja naukowa)
• b) staż pracy nie wymagany
• c) znajomość języka angielskiego minimum na poziomie A2 (poświadczona certyfikatem)
• Niezbędne umiejętności lub kwalifikacje zawodowe
• a) bardzo dobra znajomość systemu Windows i pakietu MS Office
• b) skrupulatność
• samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy własnej
• c) umiejętność realizacji zadań pod presją czasu
• d) umiejętność płynnego przechodzenia pomiędzy różnymi zadaniami
• e) komunikatywność
• kultura osobista i umiejętność pracy w zespole.
• Dodatkowe wymagania kwalifikacyjne
• a) znajomość komputerowych systemów bibliotecznych (preferowana KOHA)
• b) umiejętność efektywnego prowadzenia procedur zakupowych z wykorzystaniem
• elektronicznych platform handlowych i zakupowych
• c) umiejętność podejmowania decyzji i sprawność w działaniu
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Bibliotekarz
Język:
angielski, w mowie – A2 – niższy średnio zaawansowany, w piśmie – A2 – niższy średnio zaawansowany
Umiejętności:
• samodzielność i skrupulatność
• praca pod presją czasu
• pakiet OFFICE
Pozostałe wymagania:
Niezbędne
• a) wykształcenie wyższe magisterskie (preferowane: zarządzanie informacją
• bibliotekoznawstwo
• informacja naukowa)
• b) staż pracy nie wymagany
• c) znajomość języka angielskiego minimum na poziomie A2 (poświadczona certyfikatem)
• Niezbędne umiejętności lub kwalifikacje zawodowe
• a) bardzo dobra znajomość systemu Windows i pakietu MS Office
• b) skrupulatność
• samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy własnej
• c) umiejętność realizacji zadań pod presją czasu
• d) umiejętność płynnego przechodzenia pomiędzy różnymi zadaniami
• e) komunikatywność
• kultura osobista i umiejętność pracy w zespole.
• Dodatkowe wymagania kwalifikacyjne
• a) znajomość komputerowych systemów bibliotecznych (preferowana KOHA)
• b) umiejętność efektywnego prowadzenia procedur zakupowych z wykorzystaniem
• elektronicznych platform handlowych i zakupowych
• c) umiejętność podejmowania decyzji i sprawność w działaniu
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5200 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje:
praca w wolne dni
Wynagrodzenie dodatkowe:
• wynagrodzenie za pracę:
• stałe składniki wynagrodzenia w wysokości:
• wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5200
• dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20% wynagrodzenia zasadniczego
• zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników
• w tym premia regulaminowa w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja)
Dodatkowe informacje:
• 00 zł do 5400
• 00 zł
• PK
• przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji
• dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza
• dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza
• dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta
• karnet) oraz działalności kulturalno-
• oświatowej
• dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku
• przedszkolu lub klubie dziecięcym
• organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK
• przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe
• możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5200 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje:
praca w wolne dni
Wynagrodzenie dodatkowe:
• wynagrodzenie za pracę:
• stałe składniki wynagrodzenia w wysokości:
• wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5200
• dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20% wynagrodzenia zasadniczego
• zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników
• w tym premia regulaminowa w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja)
Dodatkowe informacje:
• 00 zł do 5400
• 00 zł
• PK
• przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji
• dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza
• dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza
• dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta
• karnet) oraz działalności kulturalno-
• oświatowej
• dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku
• przedszkolu lub klubie dziecięcym
• organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK
• przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe
• możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
Mile widziane
D) doświadczenie w pracy z projektami naukowymi ().
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
EDUKACJA,SZKOLNICTWO WYŻSZE
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez POLITECHNIKA KRAKOWSKA im. Tadeusza Kościuszki, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy