Młodszy referent ds. planowania i obciążeń dydaktycznych (K/M)

Kwidzyn
Administracja biurowa
Kwidzyn
Administracja biurowa
Wynagrodzenie
5000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
4 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5000
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
 
Młodszy referent ds. planowania i obciążeń dydaktycznych w miejscowości Kwidzyn.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. 11 LISTOPADA 29
82-500 Kwidzyn
powiat: kwidzyński
woj: pomorskie
 
Planowany start:
01.10.2026
 
Liczba wolnych miejsc:
1
 
Oferta ważna do:
11.09.2026
Zadania w pracy
Realizowanie zadań wynikających z zakresu obowiązków zgodnie z obowiązującymi przepisami i zarządzeniami, wsparcie Dyrektora ds. planowania przy ustaleniu obsad dydaktycznych, realizacja bieżących zadań wynikające z poleceń przełożonych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
 
Język:
angielski, w mowie – B2 – wyższy średnio zaawansowany, w piśmie – B2 – wyższy średnio zaawansowany
 
Umiejętności:
• doświadczenie w pracy w zespole
• doświadczenie zawodowe
• bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, sumienność, dokładność, zaangażowanie
• komunikatywność i wysoka kultura osobista
 
Uprawnienia:
doświadczenie zawodowe (wymagany staż – lata: 1)
 
Pozostałe wymagania:
łatwość nawiązywania
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
 
Wymiar pracy:
Pełny etat
 
Wynagrodzenie:
od 5000 PLN/miesiąc
 
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
 
Rodzaj pracy:
Praca stała
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Powiślańska Akademia Nauk Stosowanych, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
5000
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...