Wynagrodzenie
5000 – 5600 PLN
Rodzaj umowy
Umowa zlecenie
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
89 dni
Wymiar pracy
Praca tymczasowa
Informacje
Pracownik produkcji.
Praca jest wykonywana w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Skarbowa 32
32-005 Niepołomice
powiat: wielicki
woj: małopolskie
Planowany start: 06.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 5
Oferta ważna do: 03.01.2027
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
Praca jest wykonywana w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Skarbowa 32
32-005 Niepołomice
powiat: wielicki
woj: małopolskie
Planowany start: 06.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 5
Oferta ważna do: 03.01.2027
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Montaż produktów (asortyment elektroniczny) zgodnie z dokumentacją i procedurami.
Testowanie produktów oraz diagnozowanie typowych problemów.
Prowadzenie przezbrojeń stanowisk testowych.
Współpraca z zespołem produkcyjnym i przekazywanie informacji o problemach jakościowych.
Dbanie o porządek i organizacje stanowiska pracy (5S).
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Wynagrodzenie:
od 5000 do 5600 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca tymczasowa
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Wynagrodzenie:
od 5000 do 5600 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca tymczasowa
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Mile widziane
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe, kierunek: techniczne
Doświadczenie w montażu, osoby z wykształceniem technicznym bądź są majsterkowiczami, obsługa elektronarzędzi, znajomość pracy z instrukcją.
zasadnicze zawodowe, kierunek: techniczne
Doświadczenie w montażu, osoby z wykształceniem technicznym bądź są majsterkowiczami, obsługa elektronarzędzi, znajomość pracy z instrukcją.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
uslugi w zakresie rekrutacji pracowników
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez „ADECCO POLAND” Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.