Rekrutacja otwarta
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
nie dotyczy
Stacjonarna
ul. Struga 11A, 21-400 Łuków, powiat: łukowski, woj: lubelskie
Wynagrodzenie: od 2 900 PLN
- Umowa zlecenie. Wymiar: 1 dzień w tygodniu w godzinach popołudniowych. Wynagrodzenie: stawka rozliczana za każdego prawidłowo przyjętego pacjenta (porada 30 min), co oznacza, że w ciągu 1h realizowane są 2 porady, co daje stawkę godzinową (przy 2 pacjentach), min. 78 zł brutto
- Zatrudnienie od zaraz
Przyjmowanie pacjentów w ramach kontraktu z NFZ w poradni logopedycznej w Łukowie. Prowadzenie diagnozy i terapii logopedycznej / neurologopedycznej, prowadzenie dokumentacji medycznej pacjentów zgodnie z wymogami NFZ, współpraca z zespołem poradni. Praca wyłącznie z pacjentami NFZ (bez wizyt komercyjnych). Oferujemy: gotową bazę pacjentów NFZ, dostęp do materiałów dydaktycznych i pomocy terapeutycznych, przeszkolenie wdrożeniowe - zapraszamy również osoby tuż po studiach, bez doświadczenia zawodowego, możliwość łączenia z inną pracą (idealne jako zajęcie dodatkowe). Wymagania: wykształcenie kierunkowe – logopedia lub neurologopedia. Wynagrodzenie kwota brutto wskazana w treści ogłoszenia to szacunkowe wynagrodzenie przy założeniu 8 h tygodniowo i pełnym grafiku.
- wyższe (w tym licencjat)
- biegła obsługa komputera, Microsoft Office
- Wykształcenie wyższe kierunkowe, biegała obsługa komputera, Microsoft Office.
Umowa zlecenie. Wymiar: 1 dzień w tygodniu w godzinach popołudniowych. Wynagrodzenie: stawka rozliczana za każdego prawidłowo przyjętego pacjenta (porada 30 min), co oznacza, że w ciągu 1h realizowane są 2 porady, co daje stawkę godzinową (przy 2 pacjentach), min. 78 zł brutto
- zasadnicze zawodowe
Rekrutacja otwarta
Aplikuj na stanowisko

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez „CENTRUM” LOGOPEDII SZELIGA SPÓŁKA KOMANDYTOWA, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Rekrutacja otwarta
