Rekrutacja otwarta
Umowa o pracę na okres próbny
1
inna
ul. KAMIENNOGÓRSKA 16, 54-034 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Wynagrodzenie: od 5 700 do 6 500 PLN
- Wynagrodzenie na okresie próbnym, następnie wynagrodzenie ulegnie podwyższeniu.
W skład wynagrodzenia wchodzi: pensja zasadnicza + 20% premii regulaminowej,+ od 5% -20% wysługa lat w zależności od stażu pracy,
pracodawca oferuje bogaty system wynagrodzenia poza składnikiem podstawowym np. tzw. "trzynastka". - Zatrudnienie od zaraz
Przygotowywanie posiłków dla uczniów ośrodka.
Praca w godzinach pon-pt 6-14, 7-15, 11.30-19.30. Praca na zmiany również w weekendy- wszystko wg grafiku.
Kontakt z pracodawcą: po kontakcie telefonicznym lub e-mailowym w celu umówienia się na rozmowę.
Proszę DZWONIĆ W GODZINACH 9:00-15:00 - tel. 71 349 56 30 lub 500 143 751, e-mail: oswdn@poczta.fm
Oferta w sali: G
- Kucharz*
- zasadnicze zawodowe
- wykształcenie zasadnicze zawodowe kierunkowe - preferowane,
staż pracy mile widziany ;
książeczka do celów sanitarnych - mile widziana (może być nieaktualna) - jeśli kandydat nie posiada książeczki musi ją wyrobić na własny koszt
- Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
Rekrutacja otwarta
Aplikuj na stanowisko
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez DOLNOŚLĄSKI SPECJALNY OŚRODEK SZKOLNO-WYCHOWAWCZY NR 13 DLA NIEWIDOMYCH I SŁABOWIDZĄCYCH, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Rekrutacja otwarta

