Rekrutacja otwarta
Umowa o pracę na okres próbny
1
jedna zmiana
ul. Sycowska 48, 51-319 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Wynagrodzenie: od 4 806 do 7 000 PLN
- + system premiowy
- Zatrudnienie od zaraz
- Profesjonalna opieka nad obecnymi klientami firmy.
- Monitorowanie i analiza danych rynkowych dotyczących maszyn przemysłowych, potencjalnych klientów.
- Przesyłanie spersonalizowanych materiałów informacyjnych i reklamowych.
- Rejestrowanie kontaktów w bazie CRM, sporządzanie notatek z rozmów oraz monitorowanie i raportowanie wyników.
Co oferujemy?
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz premie miesięczne uznaniowe
uzależnione od Twoich wyników.
- Kompleksowe szkolenie produktowe na start.
- Regularne, wewnętrzne szkolenia ze sprzedaży (techniki sprzedażowe, komunikacyjne, retoryczne oraz system Sandler).
- Bezpłatny parking dla pracowników oraz bezpośredni dostęp do siłowni w budynku biura.
Praca w godz.: 8:00-16:30.
Oferta dostępna w sali E, C, G, H.
Kontakt z pracodawcą - e-mail: rekrutacja@ahs-polska.pl
- Pracownik centrum elektronicznej obsługi klienta
- brak lub niepełne podstawowe
- Minimum 1 rok w strukturach Call Center lub w sprzedaży telefonicznej (warunek konieczny).
Praktyczna znajomość technik badania potrzeb, zadawania pytań i pokonywania obiekcji.
Znajomość Google i Excela, mile widziana znajomość CRM.
Poszukujemy osoby o wysokiej energii, a jednocześnie cechującej się spokojem i cierpliwością. Ważne jest dla nas relacyjne podejście i umiejętność aktywnego słuchania.
Rekrutacja otwarta
Aplikuj na stanowisko
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez AHS POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Rekrutacja otwarta

