Wynagrodzenie
7500 – 11000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
31 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
1 rok doświadczenia
Informacje
Hydraulik/hydrauliczka.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. 3-go Maja 14
13-230 Lidzbark
powiat: działdowski
woj: warmińsko-mazurskie
Planowany start: 13.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 13.11.2026
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. 3-go Maja 14
13-230 Lidzbark
powiat: działdowski
woj: warmińsko-mazurskie
Planowany start: 13.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 13.11.2026
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Wykonywanie instalacji wewnętrznych wodno-kanalizacyjnych i grzewczych w budownictwie wielorodzinnym, rozprowadzanie przewodów z tworzyw sztucznych, rozprowadzanie przewodów z stali ocynkowanej, wieszanie grzejników, montaż urzadzeń sanitarnych.
Nasze wymagania
Doświadczenie:
lata: 0, miesiące: 6
Pozostałe wymagania:
B
lata: 0, miesiące: 6
Pozostałe wymagania:
B
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7500 do 11000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje:
praca w wolne dni
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7500 do 11000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje:
praca w wolne dni
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Mile widziane
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe
• Doświadczenie w pracy jako hydraulik / monter instalacji sanitarnych, umiejętność samodzielnego wykonywania prac instalacyjnych, znajomość instalacji wod.-kan. i centralnego ogrzewania, znajomość podstawowych materiałów, narzędzi i technologii instalacyjnych, umiejętność posługiwania się elektronarzędziami, dokładność i odpowiedzialność, samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, prawo jazdy kat. B.
• doświadczenie w pracy jako hydraulik / monter instalacji sanitarnych, umiejętność samodzielnego wykonywania prac instalacyjnych, znajomość instalacji wod.-kan. i centralnego ogrzewania, znajomość podstawowych materiałów, narzędzi i technologii instalacyjnych, umiejętność posługiwania się elektronarzędziami, dokładność i odpowiedzialność, samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, prawo jazdy kat.
zasadnicze zawodowe
• Doświadczenie w pracy jako hydraulik / monter instalacji sanitarnych, umiejętność samodzielnego wykonywania prac instalacyjnych, znajomość instalacji wod.-kan. i centralnego ogrzewania, znajomość podstawowych materiałów, narzędzi i technologii instalacyjnych, umiejętność posługiwania się elektronarzędziami, dokładność i odpowiedzialność, samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, prawo jazdy kat. B.
• doświadczenie w pracy jako hydraulik / monter instalacji sanitarnych, umiejętność samodzielnego wykonywania prac instalacyjnych, znajomość instalacji wod.-kan. i centralnego ogrzewania, znajomość podstawowych materiałów, narzędzi i technologii instalacyjnych, umiejętność posługiwania się elektronarzędziami, dokładność i odpowiedzialność, samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, prawo jazdy kat.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 1 wolne miejsce pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Lidzbark.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Kato Firma Handlowo – Usługowa Tomasz Tejs, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
Podobne oferty pracy