Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Peryferyjna 23
25-562 Kielce
powiat: m. Kielce
woj: świętokrzyskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Kierowca operator wózków jezdniowych (widłowych)
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Planowany start: 2026-08-24
Oferta ważna do: 2026-11-03
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 32,00 PLN/godz
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką godzinową
Zatrudnienie od zaraz: Tak
(wynagrodzenie do ustalenia z pracodawcą)
Ile zarabia operator wózka widłowego w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 32 PLN/godz. – 37 PLN/godz. brutto za godzinę, mediana to 34 PLN/godz. (stan z 26.10.2026).
- Uprawnienia UDT (Urząd Dozoru Technicznego) na obsługę wózka widłowego
- Doświadczenie w pracy na stanowisku operatora wózka widłowego
- Umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy
- Chęć podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego
- Pozytywne nastawienie do pracy
zasadnicze zawodowe
Uprawnienia UDT (Urząd Dozoru Technicznego) z zakresu sterowania suwnicy z poziomu roboczego, umiejętność czytania rysunku technicznego, gotowość pracy w systemie dwuzmianowym 6-14, 14-22.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Kielce.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez EXBUD KONSTRUKCJE Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy

