Wynagrodzenie
4806 – 7000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
90 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Kierowca w transporcie międzynarodowym C+E.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
Polska i Unia Europejska
Cała Polska
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: inna
Zawód: Kierowca samochodu ciężarowego
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 3
Planowany start: 2026-11-15
Oferta ważna do: 2027-02-10
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
Polska i Unia Europejska
Cała Polska
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: inna
Zawód: Kierowca samochodu ciężarowego
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 3
Planowany start: 2026-11-15
Oferta ważna do: 2027-02-10
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4806 do 7000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje: praca w wolne dni
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie4806 – 7000 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. lubelskim4806 – 7000 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce6249,06 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia kierowca w woj. lubelskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 7000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5300 PLN (stan z 13.11.2026).
Zadania w pracy
Prowadzenie pojazdu ciężarowego o dopuszczalnej masie całkowitej (DMC) powyżej 3,5 tony w transporcie międzynarodowym, nadzór nad załadunkami i rozładunkami, prowadzenie dokumentacji transportowej.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie branżowe
Wymagany zawód:
Kierowca samochodu ciężarowego (wymagany staż – lata: 0, miesiące: 6)
Język:
- polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
- angielski, w mowie – A2 – niższy średnio zaawansowany, w piśmie – A2 – niższy średnio zaawansowany
Umiejętności:
- umiejętność wypełniania dokumentacji w transporcie międzynarodowym
- umiejętność kierowania samochodem ciężarowym
Doświadczenie:
6 miesięcy
Pozostałe wymagania:
- Wykształcenie min. średnie.
- Wymagana znajomość języka angielskiego-minimum podstawowe.
- Kierowca międzynarodowy, praca na terenie całej Unii Europejskiej.
- System pracy 2/2 lub 2/1 (dwa tygodnie na aucie/dwa tygodnie w domu lub dwa tygodnie na aucie i jeden tydzień w domu) zgodnie z przepisami o czasach pracy i jazdy kierowców.
- Pierwsza umowa na okres próbny, docelowo praca na czas nieokreślony.
- Dodatki do wynagrodzenia: na pranie odzieży, pracę w godz. nocnych, itp.
- KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY
- Osobisty z CV: ul. Nadrzeczna 20, 22-100 Chełm
- Telefoniczny: w celu umówienia się na rozmowę w sprawie pracy
- CV można przesyłać e-mailem na adres
Mile widziane
Wykształcenie:
• średnie zawodowe
• średnie ogólnokształcące
• średnie zawodowe 4-letnie
Język:
niemiecki, w mowie – A1 – początkujący, w piśmie – A1 – początkujący
Znajomość języka niemieckiego.
• średnie zawodowe
• średnie ogólnokształcące
• średnie zawodowe 4-letnie
Język:
niemiecki, w mowie – A1 – początkujący, w piśmie – A1 – początkujący
Znajomość języka niemieckiego.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 3 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierowcy. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Chełm.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierowcy. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Chełm.
Zobacz więcej ofert: Kierowca
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez LOGEAST Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.