Inspektor wojewódzki/inspektorka wojewódzka do spraw: nadzoru nad działalnością jednostek samorządu terytorialnego w wydziale prawnym, nadzoru i kontroli w oddziale nadzoru
Wrocław
Zarządzanie i administracja
Wynagrodzenie
6598,07 – 8437,34 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
6 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Inspektor wojewódzki/inspektorka wojewódzka do spraw: nadzoru nad działalnością jednostek samorządu terytorialnego w wydziale prawnym, nadzoru i kontroli w oddziale nadzoru.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
pl. Powstańców Warszawy 1
50-153 Wrocław
powiat: m. Wrocław
woj: dolnośląskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-16
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
pl. Powstańców Warszawy 1
50-153 Wrocław
powiat: m. Wrocław
woj: dolnośląskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-16
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 6598,07 do 8437,34 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie6598,07 – 8437,34 PLNbrutto / mies.
Średnia w Polsce5060 – 6300 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia inspektor w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5060 PLN – 6300 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5600 PLN (stan z 11.11.2026).
Zadania w pracy
Czym będziesz się zajmować.
Osoba na tym stanowisku:.
Analizuje i weryfikuje pod względem zgodności z prawem akty organów jednostek samorządu terytorialnego, organów ich związków oraz porozumienia zawierane pomiędzy jednostkami samorządu terytorialnego sporządza projekty rozstrzygnięć nadzorczych oraz skargi do wojewódzkiego sądu administracyjnego.
Sporządza projekt aktu nadzoru stwierdzający nieistotne naruszenie prawa.
Rozpatruje skargi na działalność rady gminy, rady powiatu i sejmiku województwa.
Prowadzi postepowania zmierzające do wydania zarządzenia zastępczego.
Prowadzi sprawy związane z przygotowaniem wniosków o rozwiązanie władz organów jednostek samorządu terytorialnego i wniosków o wprowadzenie zarządu komisarycznego.
Prowadzi ewidencje otrzymywanych uchwał z uwzględnieniem zastosowanych środków nadzorczych.
Co oferujemy.
Stabilne zatrudnienie w korpusie służby cywilnej w oparciu o umowę o pracę.
Dodatek comiesięczny za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw.,,trzynastka oraz dodatki świąteczne.
Nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy.
Perspektywę rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach.
Pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku i zajęć sportowych dla pracowników oraz ich dzieci,wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS.
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek.
Dofinansowanie do zakupu okularów.
Siedziba Urzędu znajduje się w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych, linii tramwajowych.
Dla osób dojeżdżających do pracy na rowerach oferujemy stojaki na rowery.
Dostępność.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans.
Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.
Warunki pracy.
Stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na I piętrze budynku przy ul.
Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością.
Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd.
Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie.
Wyjazdy służbowe środkami transportu publicznego lub pojazdami nieprzystosowanymi do transportu osób niepełnosprawnych.
Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax).
Dodatkowe informacje.
Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze.
Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
Planujemy następujące metody/techniki naboru:.
Ocena wiedzy merytorycznej – wynik zaliczenia 50%.
Weryfikacja wymaganych kompetencji:.
Umiejętność analitycznego myślenia – poziom wysoki.
Umiejętność komunikacji pisemnej – poziom wysoki.
Umiejętność organizacji pracy – poziom przeciętny.
Kreatywność – poziom przeciętny.
Umiejętność współpracy w zespole – poziom przeciętny.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne).
CV i list motywacyjny.
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia.
"Oświadczenia dla kandydata – OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" – znajdziesz pod adresem znajdziesz pod linkiem.
"Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 – DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." – znajdziesz je pod adresem znajdziesz pod linkiem.
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych.
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe).
Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów.
Aplikuj do: 16 listopada 2026.
W formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres: Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu.
Osobiście do punktu obsługi klienta w głównym holu naprzeciw portierni w DUW we Wrocławiu, pl.
Powstańców Warszawy 1 z dopiskiem,,Oferta pracy nr ogłoszenia: PNK/N/2/01/11/2026".
Pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl.
Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie,,Oferta pracy nr ogłoszenia: PNK/N/2/01/11/2026.
Lub w formie elektronicznej na skrzynkę do e-doręczeń: AE:PL-78997-57613-GSFSI-15 z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej PNK/N/2/01/11/2026.
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 71 340 64 08.
Więcej o pracy na stronie urzędu:.
Dokumenty należy złożyć do: 16.11.2026.
Decyduje data: wpływu oferty do urzędu.
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.
Przetwarzanie danych osobowych.
DANE OSOBOWE – KLAUZULA INFORMACYJNA.
KLAUZULA INFORMACYJNA INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH KANDYDATA PRZYSTĘPUJĄCEGO DO NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W KORPUSIE SŁUŻBY CYWILNEJ LUB STANOWISKO POZA KORPUSEM SŁUŻBY CYWILNEJ W DOLNOŚLĄSKIM URZĘDZIE WOJEWÓDZKIM WE WROCŁAWIU.
Niniejszą informację otrzymujesz w związku z obowiązkami określonymi w art.
13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o.
Ochronie danych) (Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej z dnia 4 maja 2016 r.
L 119/1).
Administrator danych.
Administratorem Twoich danych osobowych jest Wojewoda Dolnośląski, z którym można się skontaktować w następujący sposób:.
Listownie na adres: Wojewoda Dolnośląski, Dolnośląski Urząd Wojewódzki pl.
Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław.
Telefonicznie: +48 71 340 63 95.
Cele przetwarzania danych.
Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe na potrzeby naboru, na stanowiska w korpusie służby cywilnej lub na.
Stanowiska poza korpusem służby cywilnej, do którego przystępujesz składając dokumenty aplikacyjne.
Podstawy prawne przetwarzania.
Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe na podstawie przepisów ustawy o służbie cywilnej (dotyczy naborów na.
Stanowiska w korpusie służby cywilnej) oraz Kodeksu pracy (dotyczy naborów na stanowiska w korpusie służby cywilnej oraz naborów na stanowiska poza korpusem służby cywilnej).
Kategorie danych.
Będziemy przetwarzać te kategorie Twoich danych osobowych, które zostały przez Ciebie wskazane w dokumentach.
Aplikacyjnych (wymaganych dokumentach i oświadczeniach wskazanych w ogłoszeniu o naborze).
Źródło pochodzenia danych.
Twoje dane osobowe pozyskane zostały ze złożonych przez Ciebie dokumentów aplikacyjnych.
Okres przechowywania danych.
W przypadku wygrania naboru – Twoje dokumenty aplikacyjne zostają dołączone do akt osobowych i będą przechowywane przez okres 10 lat licząc od końca roku kalendarzowego, w którym stosunek pracy uległ rozwiązaniu lub wygasł.
Dokumenty aplikacyjne pozostałych kandydatów będą niszczone niezwłocznie po zakończeniu naboru.
Dokumenty kandydatów, którzy zostali wpisani do Protokołu z przeprowadzonego naboru na wolne stanowisko urzędnicze, zostaną zniszczone przez pracowników Urzędu w sposób nieodwracalny, po upływie 3 miesięcy od dnia zatrudnienia kandydata, który wygrał nabór.
Dokumenty aplikacyjne nie są rozpatrywane, a kandydat nie jest dopuszczony do udziału w naborze w przypadku złożenia dokumentów:.
Po terminie określonym w ogłoszeniu o naborze.
Bez podania nazwy stanowiska oraz numeru ogłoszenia zamieszczonego w ogłoszeniu o naborze.
Wyżej wymienione dokumenty zostaną zniszczone przez pracowników Urzędu w sposób nieodwracalny, niezwłocznie po zakończeniu naboru.
Odbiorcy danych.
Będziemy przekazywać Twoje dane osobowe podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa.
Dodatkowo dane mogą być dostępne dla usługodawców wykonujących zadania na zlecenie Administratora w ramach świadczenia usług serwisu, rozwoju i utrzymania systemów informatycznych.
Prawa związane z przetwarzaniem danych osobowych.
Przysługują Tobie następujące prawa związane z przetwarzaniem danych osobowych:.
Prawo dostępu do Twoich danych osobowych.
Prawo żądania sprostowania Twoich danych osobowych.
Prawo żądania ograniczenia przetwarzania Twoich danych osobowych.
Prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych osobowych.
Aby skorzystać z powyższych praw, możesz skontaktować się z Administratorem danych (dane kontaktowe powyżej) lub Inspektorem Ochrony Danych (dane kontaktowe poniżej).
Inspektor Ochrony Danych.
Inspektorem Ochrony Danych w Dolnośląskim Urzędzie Wojewódzkim jest Krzysztof Dominiak.
Inspektor to osoba, z którą można się kontaktować w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z przysługujących praw związanych z przetwarzaniem danych, w następujący sposób:.
Listownie na adres: ul.
Telefonicznie: 71 340 67 14.
Prawo wniesienia skargi do organu.
Przysługuje Tobie także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych, tj.
Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul.
Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Praca na umowę o pracę na zastępstwo, na jedną zmianę, data rozpoczęcia zatrudnienia po zakończeniu naboru, oferta skierowana także do osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności, oferta dostępna w sali E,A.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Specjalista administracji publicznej
Pozostałe wymagania:
- Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
- Wykształcenie: wyższe prawnicze
- Znajomość Konstytucji RP
- Znajomość ustawy o samorządzie gminnym
- Znajomość ustawy o samorządzie powiatowym
- Znajomość ustawy o samorządzie województwa
- Znajomość ustawy Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego (Dział VIII) znajomość ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (Rozdział 1 i 2) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej znajomość ustawy o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne znajomość ustawy o pomocy społecznej w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość Prawa oświatowego w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość ustawy o gospodarce nieruchomościami w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość ustawy Karta Nauczyciela w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość ustawy o drogach publicznych w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego znajomość ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego umiejętność analitycznego myślenia – poziom wysoki umiejętność komunikacji pisemnej – poziom wysoki umiejętność organizacji pracy – poziom przeciętny kreatywność – poziom przeciętny umiejętność współpracy w zespole – poziom przeciętny w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 3 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 3 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Zarządzanie i administracja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Wrocław.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Zarządzanie i administracja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Wrocław.
Zobacz więcej ofert: Inspektor
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Dolnośląski Urząd Wojewódzki we Wrocławiu, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Podobne oferty
- Kierownik oddziału/kierowniczka oddziału w wydziale prawnym, nadzoru i kontroli w oddziale organizacji i skarg
- Doradca zawodowy (K/M)
- Inspektor wojewódzki/inspektorka wojewódzka do spraw: orzecznictwa i nadzoru w zakresie gleboznawczej klasyfikacji gruntów oraz scaleń i zagospodarowania poscaleniowego w wojewódzkiej inspekcji geodezyjnej i kartograficznej w oddziale orzecznictwa i nadzor
- Osoba na stanowisko podinspektora w referacie gospodarki komunalnej i ochrony środowiska