Elektromonter (K/M)

Wawrów
Elektryka
Wawrów
Elektryka
Wynagrodzenie
4810 – 7000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
91 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
4810
–
7000
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Elektromonter.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Osiedle Bermudy 92
66-400 Wawrów
powiat: gorzowski
woj: lubuskie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Elektromonter (elektryk) zakładowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
 
Liczba wolnych miejsc: 2
Planowany start: 2026-11-10
Oferta ważna do: 2027-02-07
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 4810 do 7000 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Zatrudnienie od zaraz: Tak

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie4810 – 7000 PLNbrutto / mies.
Średnia w Polsce4806 – 6500 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia elektryk w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 6500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5500 PLN (stan z 09.11.2026).

Zadania w pracy
Montaż instalacji elektrycznej, rozdzielni itp.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

zasadnicze branżowe

Wymagany zawód:

Elektromonter (elektryk) zakładowy

Pozostałe wymagania:

Umiejętności: znajomość branży elektrycznej , uprawnienia do 1 kv

Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 2 wolne miejsca pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Wawrów.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez EL-KAB Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki

Podobne oferty

Wynagrodzenie
4810
–
7000
PLN
brutto / miesięcznie
Ładowanie danych oferty...