Oferta konkursowa - stanowisko ds. rozliczania niepublicznych jednostek oświatowych 2 (M/K)
Opole
Administracja biurowa
Wynagrodzenie
5200 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5200
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Oferta konkursowa – stanowisko ds. rozliczania niepublicznych jednostek oświatowych 2.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Rynek 1A
45-015 Opole
powiat: m. Opole
woj: opolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.12.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Rynek 1A
45-015 Opole
powiat: m. Opole
woj: opolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.12.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5200 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Szczegóły wynagrodzenia:
wynagrodzenie zasadnicze
dodatkowe wynagrodzenie roczne
Dodatkowe warunki:
nagroda jubileuszowa
jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy
dodatek specjalny
nagroda z funduszu nagród
dodatek jubileuszowy za wieloletnią pracę w Urzędzie
pożyczki z MKZP.
Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Urzędzie Miasta Opola obowiązuje Zarządzenie nr OR-I.120.1.85.2024 Prezydenta Miasta Opola z dnia 24 października 2024 r. w sprawie Procedury zgłoszeń wewnętrznych w Urzędzie Miasta Opola.
Dodatek do wynagrodzenia:
dodatek za wysługę lat
Świadczenia pracownicze:
dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub szkieł kontaktowych
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie5200 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. opolskim4806 – 4970 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce4806 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia pracownik biurowy podstawowy w woj. opolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 4970 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4950 PLN (stan z 21.10.2026).
Zadania w pracy
Wymagane wykształcenie i staż pracy na wskazanym stanowisku pracy są dostępne w ogłoszeniu o naborze umieszczonym w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Opola pod linkiem.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Język:
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Pozostałe wymagania:
- a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP *- Oświadczenie
- b) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych – Oświadczenie
- c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe – Oświadczenie
- d) nieposzlakowana opinia – Oświadczenie
- e)wykształcenie wyższe – Kserokopia dyplomu lub świadectwa lub oryginalne zaświadczenie o ukończeniu studiów (w przypadku obrony pracy dyplomowej do momentu wystawienia dyplomu przez uczelnię, ważność zaświadczenia 1 m-c)
- f) staż pracy (przebieg dotychczasowego zatrudnienia) – Brak wymagań
- g) kwalifikacje zawodowe – Brak wymagań
- a) znajomość ustawy o samorządzie gminnym – Zapis w liście motywacyjnym
- b) znajomość ogólnego rozporządzenia o ochronie danych – Zapis w liście motywacyjnym
- c) znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego – Zapis w liście motywacyjnym
- d) znajomość Statutu Miasta Opola – Zapis w liście motywacyjnym
- e)znajomość Regulaminu organizacyjnego Urzędu Miasta Opola – Zapis w liście motywacyjnym
- f)znajomość ustawy o finansach publicznych – Zapis w liście motywacyjnym
- g)znajomość rozdziału III i IV ustawy o finansowaniu zadań oświatowych – Zapis w liście motywacyjnym
- h)znajomość Uchwały nr XXVIII/572/20 Rady Miasta Opola z dnia 2 lipca 2020 r. ze zmianami – Zapis w liście motywacyjnym
- i)Umiejętności: obsługa MS OFFICE, w szczególności MS EXCEL, MS WORD, umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy; umiejętność redagowania pism i interpretacja bieżących przepisów prawa – Zapis w liście motywacyjnym
- j) cechy osobowe i predyspozycje: komunikatywność, zdolność analitycznego myślenia, sumienność, kreatywność, poczucie obowiązku i zaangażowania w wykonywaną pracę – Zapis w liście motywacyjnym
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 2 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 2 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Opole.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Opole.
Zobacz więcej ofert: Pracownik Biurowy Podstawowy
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Urząd Miasta Opola, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
Podobne oferty pracy
