Miejsce pracy:
22-630 Tyszowce
powiat: tomaszowski
woj: lubelskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: nie dotyczy
Zawód: Kierowca samochodu ciężarowego
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 02.11.2026
Oferta ważna do: 31.12.2026
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Wynagrodzenie: od 4500 do 7500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy
Dodatkowe informacje: praca w wolne dni
Ile zarabia kierowca w woj. lubelskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 7000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 21.10.2026).
- podstawowe
- brak lub niepełne podstawowe
- zasadnicze zawodowe
- średnie zawodowe
- średnie branżowe
- zasadnicze branżowe
- gimnazjalne
- średnie ogólnokształcące
Prawo jazdy kat. B + E
C+E
• niemiecki, w mowie – A1 – początkujący, w piśmie – A1 – początkujący
• angielski, w mowie – A1 – początkujący, w piśmie – A1 – początkujący
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w mowie w stopniu podstawowym.
• Prawo jazdy kat. C+E.
• prawo jazdy kat.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierowcy. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Tyszowce.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ST Trans Szymon Tucki, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
