Zadzwoń do pracodawcy
Firma Parker Budownictwo Piotr Chojecki czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
58-100 Świdnica
powiat: zielonogórski
woj: lubuskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Monter zabudowy i robót wykończeniowych w budownictwie*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 2
Planowany start: 19.10.2026
Oferta ważna do: 19.11.2026
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pół etatu
Wynagrodzenie: od 2403 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Ile zarabia docieplacz w Polsce?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 19.10.2026).
brak lub niepełne podstawowe
- B
- Brak nałogów!!!
- Samodzielność w wykonywanej pracy
Prawo jazdy kat. B
• Doświadczenie w zawodzie, prawo jazdy kat. B, brak nałogów!!!, samodzielność w wykonywanej pracy.
• doświadczenie w zawodzie, prawo jazdy kat.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Parker Budownictwo Piotr Chojecki czeka na Twój kontakt.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Świdnica.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Parker Budownictwo Piotr Chojecki, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
