Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Grochowska 272
03-849 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: nie dotyczy
Zawód: Konserwator budynków i stanu technicznego pomieszczeń
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.12.2026
Oferta ważna do: 08.11.2026
średnie zawodowe
Wymagany zawód:
Konserwator budynków i stanu technicznego pomieszczeń
Język:
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Doświadczenie:
lata: 2
Pozostałe wymagania:
Pracodawca szuka osoby
• która
• ma wykształcenie techniczne co najmniej zawodowe
• posiada świadectwo kwalifikacyjne G1 eksploatacja
• ma 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub przy wykonywaniu montażu
• uruchamianiu lub utrzymaniu instalacji i infrastruktury technicznej budynków (branża elektryczna
• sanitarna
• teletechniczna)
• ma praktyczną znajomość instalacji i infrastruktury technicznej budynków
• umie rozpoznawać usterki oraz podejmować odpowiednie działania w tym kierunku
• umie wykonywać prace konserwacyjne i naprawcze
• zna przepisy BHP i ochrony przeciwpożarowej
• jest samodzielna
• odpowiedzialna i ma dobrą organizacje pracy własnej
• wie
• jak współpracować z wykonawcami i firmami serwisowymi
• ma gotowość do pracy w zmiennych godzinach
• w tym w systemie zmianowym
• w weekendy oraz podczas koncertów i wydarzeń.
• Wyślij CV w języku polskim do 8.11.2026 r. na adres:.
• W tytule wiadomości wpisz: Starszy konserwator.
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6500 do 7100 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje:
praca w wolne dni

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Sinfonia Varsovia, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
