Zadzwoń do pracodawcy
Firma Jednostka Gospodarki Nieruchomościami czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Plac Warszawski 10
41-800 Zabrze
powiat: m. Zabrze
woj: śląskie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 26.10.2026
wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:
lata: 2
Pozostałe wymagania:
1.
• Obywatelstwo polskie.
• 2.
• Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
• 3.
• Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
• 4.
• Nieposzlakowana opinia.
• 5.
• Wykształcenie wyższe.
• 6.
• Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z przygotowaniem i przeprowadzaniem procedur na podstawie Ustawy Prawo zamówień publicznych.
• 7.
• Znajomość przepisów z zakresu Ustawy Prawo zamówień publicznych
• Ustawy o pracownikach samorządowych
• Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (RODO) i Ustawy o ochronie danych osobowych.
• 8.
• Bardzo dobra znajomość technik pracy biurowej
• w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym oraz biegła znajomość pakietu Microsoft Office.
• Zdolność do analitycznego myślenia.
• Sumienność
• dokładność
• odporność na stres.
• Umiejętność planowania i organizowania czasu pracy.
• Komunikacja interpersonalna i pisemna.
• Umiejętność pracy w zespole.
• Odpowiedzialność
• terminowość.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5030 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Jednostka Gospodarki Nieruchomościami czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Jednostka Gospodarki Nieruchomościami, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
