Specjalista w dziale inwestycji w zarządzie zlewni w pile K/M
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Motylewska 7
64-920 Piła
powiat: pilski
woj: wielkopolskie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 31.10.2026
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Pracownik biurowy
Język:
polski, w mowie – B2 – wyższy średnio zaawansowany, w piśmie – B2 – wyższy średnio zaawansowany
Umiejętności:
Pakiet MS Office
Doświadczenie:
lata: 0, miesiące: 6
Pozostałe wymagania:
Pracodawca poszukuje osoby
• która
• posiada wykształcenie wyższe
• preferowane na kierunkach: budownictwo wodne
• inżynieria środowiska
• budownictwo
• gospodarka wodna
• melioracje wodne lub pokrewne
• ma co najmniej 6-miesięczne doświadczenie w obszarze specjalizacji zawodowej
• zna przepisy ustaw: Prawo wodne
• Prawo budowlane
• Prawo ochrony środowiska
• Kodeks postępowania administracyjnego
• Prawo zamówień publicznych
• sprawnie posługuje się narzędziami pakietu MS Office
• jest dokładna i skuteczna w realizacji powierzonych zadań
• potrafi pracować pod presją czasu.
• Dodatkowym atutem będzie
• znajomość dokumentacji technicznej/projektowej
• znajomość procesu budowlanego
• prawo jazdy kategorii B.
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
+ dodatek za staż pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne – "13-tka", nagrody jubileuszowe, nagrody indywidualne.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
