Praca jest wykonywana w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Stawowa 39
85-323 Bydgoszcz
powiat: m. Bydgoszcz
woj: kujawsko-pomorskie
Planowany start: 01.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 29.09.2026
wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Wymagany zawód:
Nauczyciel bibliotekarz
Uprawnienia:
Przygotowanie pedagogiczne
Pozostałe wymagania:
Wymagania dla osoby ubiegającej się o przyjęcie na stanowisko nauczyciela / nauczycielki bibliotekarza
• NIEZBĘDNE
• a) posiada obywatelstwo polskie
• b) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych
• c) posiada wykształcenie wyższe kierunkowe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym
• d) nie była karana za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne
• DODATKOWE
• a) ma doświadczenie na stanowisku nauczyciela / nauczycielki bibliotekarza w szkole
• b) ma uprawnienia (rewalidacja) i doświadczenie w nauczaniu innych przedmiotów
• c) wykazuje umiejętność pracy z młodzieżą
• d) posiada umiejętność współpracy w zespole
• e) jest dyspozycyjna i zaangażowana w realizację szkolnych projektów
• f) jest kreatywna
• wnosi i realizuje własne pomysły i rozwiązania
• g) reprezentuje wysoki poziom kultury osobistej.
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 884,67 do 1066,17 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Iv Liceum Ogólnokształcące im. Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
