Wynagrodzenie
7000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
27 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
7000
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Mechanik utrzymaniu ruchu.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Dworzec 12a
89-642 Rytel
powiat: chojnicki
woj: pomorskie
Planowany start: 21.09.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 15.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Dworzec 12a
89-642 Rytel
powiat: chojnicki
woj: pomorskie
Planowany start: 21.09.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 15.10.2026
Zadania w pracy
Pomagasz w zakresie:.
Dbasz o sprawność maszyn i urządzeń na hali – od Ciebie zależy ciągłość produkcji.
Wykonujesz cykliczne przeglądy i konserwacje – zanim usterka zdąży zaskoczyć.
Reagujesz na awarie i szukasz przyczyn, żeby się nie powtórzyły.
Masz realny wpływ na to, jak działa zakład – Twoja praca jest widoczna każdego dnia.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
gimnazjalne
Umiejętności:
• prawo jazdy
• kurs – podstawy hydrauliki siłowej
• znajomość branży mechanicznej
Pozostałe wymagania:
nastawienie na naukę i rozwój w zawodzie mechanika
• 52.2026.AK
gimnazjalne
Umiejętności:
• prawo jazdy
• kurs – podstawy hydrauliki siłowej
• znajomość branży mechanicznej
Pozostałe wymagania:
nastawienie na naukę i rozwój w zawodzie mechanika
• 52.2026.AK
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Ryczałtowy
Rodzaj pracy:
Praca stała
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Ryczałtowy
Rodzaj pracy:
Praca stała
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 2 aktywne oferty. Ogłoszenia obejmują 2 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Mechanika. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Rytel.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez KB Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.