Wynagrodzenie
4806 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
srednie
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
22 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
1 rok doświadczenia
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Księgowy/księgowa ds. kosztów i rozliczeń w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Mirosława Dzielskiego 2
31-465 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
07.07.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
06.10.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Księgowy/księgowa ds. kosztów i rozliczeń w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Mirosława Dzielskiego 2
31-465 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
07.07.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
06.10.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na stanowisku będzie należało:.
W zakresie kosztów- prawidłowe prowadzenie ewidencji księgowej kosztów w podziale na nieruchomości; uzgadnianie kont kosztowych oraz rozliczanie kont rozliczeń międzyokresowych kosztów i wyniku finansowego; analiza kosztów w podziale na nieruchomości; sporządzanie i rozliczanie deklaracji podatku od nieruchomości.
Zgodnie z obowiązującymi terminami i przepisami.
Prowadzenie analityki do kont w/wym. funduszy.
Rozliczanie wkładów mieszkaniowych.
Budowlanych oraz udziałów członkowskich.
Wystawianie zaświadczeń dotyczących członkostwa lub prawa do lokalu.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie zawodowe, ekonomiczne
Umiejętności:
Microsoft Office
Doświadczenie:
lata: 0, miesiące: 1
Pozostałe wymagania:
Od kandydatów
• wykształcenia średniego lub wyższego o profilu ekonomicznym
• doświadczenia zawodowego w księgowości
• w szczególności w zakresie rozliczania kosztów
• dobrej znajomości obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office
• w szczególności programów Word i Excel
• znajomości zasad ewidencji i rozliczania kosztów gospodarki zasobami mieszkaniowymi
• doświadczenia w pracy z programem firmy SoftHard będzie dodatkowym atutem
• dokładności
• rzetelności oraz dobrej organizacji pracy
• doświadczenie zawodowe w spółdzielni mieszkaniowej lub wspólnocie mieszkaniowej będzie dodatkowym atutem
średnie zawodowe, ekonomiczne
Umiejętności:
Microsoft Office
Doświadczenie:
lata: 0, miesiące: 1
Pozostałe wymagania:
Od kandydatów
• wykształcenia średniego lub wyższego o profilu ekonomicznym
• doświadczenia zawodowego w księgowości
• w szczególności w zakresie rozliczania kosztów
• dobrej znajomości obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office
• w szczególności programów Word i Excel
• znajomości zasad ewidencji i rozliczania kosztów gospodarki zasobami mieszkaniowymi
• doświadczenia w pracy z programem firmy SoftHard będzie dodatkowym atutem
• dokładności
• rzetelności oraz dobrej organizacji pracy
• doświadczenie zawodowe w spółdzielni mieszkaniowej lub wspólnocie mieszkaniowej będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Zarządzanie nieruchomościami wykonywane na zlecenie
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Spółdzielnia Mieszkaniowa „Centrum”, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy