Kucharz/kucharka w miejscowości Region Salzburg, Region Vorarlberg.
Miejsce pracy:
Region Salzburg
Region Vorarlberg
Austria
Planowany start:
02.11.2026
Liczba wolnych miejsc:
20
Zakwaterowanie:
Zapewnione przez pracodawcę
Wyżywienie:
Zapewnione przez pracodawcę
zasadnicze zawodowe
Język:
• niemiecki, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
• angielski, w mowie – A2 – niższy średnio zaawansowany, w piśmie – A2 – niższy średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie: wymagane wykształcenie kierunkowe
• Znajomość języków: j. niemiecki – średnio zaawansowany (B1) i j. angielski – niższy średnio zaawansowany w mowie i w piśmie (A2)
• Umiejętność pracy pod presją czasu
• Wysoka motywacja oraz pozytywne nastawienie
• Odpowiedzialność
• sumienność
• rzetelność i zaangażowanie do powierzonych obowiązków
• Dbałość o powierzony sprzęt
• Znajomość przepisów BHP
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 2375 EUR/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Informacje o czasie pracy:
Wysokość pensji brutto: od 2 375,00 Euro.
W przypadku praktyk mających charakter stosunku pracy wynagrodzenie wynosi od 1 450,00 EURO brutto miesięcznie.
Umowa na czas określony, na sezon zimowy od listopada do marca/kwietnia.
Gotowość do pracy w godzinach nadliczbowych.
Zapewnione zakwaterowanie i wyżywienie.
Zakwaterowanie:
Tak
Wyżywienie:
Tak

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Różni pracodawcy: Region Salzburg, Region Vorarlberg, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
