Pracownik obsługi restauracji / kelner w miejscowości Schenkendöbern.
Miejsce pracy:
Bahnhofstr. 1
03172 Schenkendöbern
Niemcy
Planowany start:
10.06.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
30.09.2026
niemiecki, w mowie – B2 – wyższy średnio zaawansowany, w piśmie – B2 – wyższy średnio zaawansowany
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie
• Brak wymogu posiadania kierunkowego wykształcenia gastronomicznego.
• wymagane doświadczenie zawodowe w gastronomii lub obsłudze restauracyjnej
• możliwe zatrudnienie osób zmieniających branżę (Quereinstieg).
• Języki obce
• Komunikatywan znajomość j. niemieckiego (B2)
• Inne
• dobra znajomość zasad obsługi restauracyjnej
• samodzielność
• gotowość do nauki
• umiejętności organizacyjne
• orientacja na klienta
• umiejętność pracy w zespole
• odporność na stres
• gotowość do pracy w weekendy.
• B
• własny samochód wymagany do dojazdu do miejsca pracy.
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie:
od 13,90 EUR/godz
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką godzinową
Rodzaj pracy:
Praca stała
Dodatkowe świadczenia:
Pracodawca oferuje
– ponadprzeciętne wynagrodzenie,
– umowę o pracę na czas nieokreślony,
– wdrożenie dla osób rozpoczynających pracę w zawodzie,
– różnorodne obowiązki,
– pracę w dynamicznym środowisku.
Informacje o czasie pracy:
pełny etat lub część etatu

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Bauern AG Neißetal, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
