Wynagrodzenie
5000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
zawodowe
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
111 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Elektryk w miejscowości ..
Miejsce pracy:
.
Niemcy
Planowany start:
11.06.2026
Liczba wolnych miejsc:
10
Oferta ważna do:
31.12.2026
Elektryk w miejscowości ..
Miejsce pracy:
.
Niemcy
Planowany start:
11.06.2026
Liczba wolnych miejsc:
10
Oferta ważna do:
31.12.2026
Zadania w pracy
Samodzielne i pomocnicze prace przy instalacjach elektrycznych.
Diagnostyka i usuwanie usterek elektrycznych.
Czytanie i interpretacja schematów oraz planów instalacji elektrycznych.
Praca z narzędziami i urządzeniami elektrycznymi.
Konserwacja systemów i urządzeń elektrycznych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe, elektryczne, kierunek: elektryk, specjalizacja: świadectwo kwalifikacji zawodowych
Język:
• angielski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
• niemiecki, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Umiejętności:
bez nałogów
Pozostałe wymagania:
Doświadczenie w pracy jako elektryk – min.
• 2 lata.
• Wykonywanie pracy z zaangażowaniem
• wysoka motywacja do pracy
• punktualność
• zorganizowanie
• umiejętność adaptacji do nowych warunków i szybkiego uczenia się nowych czynności
• umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego
• dobra kondycja fizyczna.
• Samodzielność
• odpowiedzialność i niezależność
• dokładność
• uczciwość
• dobre zdolności komunikacyjne
• wytrwałość w dążeniu do celu i zorientowanie na wyniki
• logiczne myślnie
• umiejętność podejmowania decyzji.
zasadnicze zawodowe, elektryczne, kierunek: elektryk, specjalizacja: świadectwo kwalifikacji zawodowych
Język:
• angielski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
• niemiecki, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Umiejętności:
bez nałogów
Pozostałe wymagania:
Doświadczenie w pracy jako elektryk – min.
• 2 lata.
• Wykonywanie pracy z zaangażowaniem
• wysoka motywacja do pracy
• punktualność
• zorganizowanie
• umiejętność adaptacji do nowych warunków i szybkiego uczenia się nowych czynności
• umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego
• dobra kondycja fizyczna.
• Samodzielność
• odpowiedzialność i niezależność
• dokładność
• uczciwość
• dobre zdolności komunikacyjne
• wytrwałość w dążeniu do celu i zorientowanie na wyniki
• logiczne myślnie
• umiejętność podejmowania decyzji.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5000 EUR/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe świadczenia:
Wysokość pensji brutto – uzależniona od wyników pracy.
Zapewnione przeszkolenie, możliwości rozwoju, praca w przyjaznym zespole. Pracodawca zapewnia bezpłatne zakwaterowanie.
Informacje o czasie pracy:
Praca na dzienną zmianę. Data rozpoczęcia – do uzgodnienia z pracodawcą
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5000 EUR/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe świadczenia:
Wysokość pensji brutto – uzależniona od wyników pracy.
Zapewnione przeszkolenie, możliwości rozwoju, praca w przyjaznym zespole. Pracodawca zapewnia bezpłatne zakwaterowanie.
Informacje o czasie pracy:
Praca na dzienną zmianę. Data rozpoczęcia – do uzgodnienia z pracodawcą
Aplikuj na stanowisko
🔒 Twoje dane są bezpieczne · bez spamu
Poznaj pracodawcę
Słoweńska firma zajmująca się doradztwem biznesowym, personalnym i zarządczym.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SIS Group d.o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.