Wynagrodzenie
5434 – 6050 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
srednie
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
9 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5434
–
6050
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Młodszy referent/ referent w. legislacji w miejscowości Łódź.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Juliana Tuwima 36
90-002 Łódź
powiat: m. Łódź
woj: łódzkie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
21.09.2026
Młodszy referent/ referent w. legislacji w miejscowości Łódź.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Juliana Tuwima 36
90-002 Łódź
powiat: m. Łódź
woj: łódzkie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
21.09.2026
Zadania w pracy
Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje, skargi, wnioski, wystąpienia Rad Osiedli oraz mieszkańców na podstawie informacji opracowanych przez komórki organizacyjne ZDiT.
Opracowywanie, ewidencja zarządzeń, poleceń i upoważnień Dyrektora ZDiT.
Przygotowywanie dla potrzeb Prezydenta Miasta Łodzi, wydziałów UMŁ oraz innych instytucji sprawozdań, analiz i bieżących informacji z zakresu zadań realizowanych przez ZDiT.
Sporządzanie sprawozdań, analiz i bieżących informacji w zakresie zadań realizowanych przez Wydział.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie ogólnokształcące
Umiejętności:
biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Pozostałe wymagania:
Wymagania niezbędne (konieczne)
• 1) wykształcenie: średnie
• 2) odpowiedni staż pracy: na stanowisko młodszego referenta nie jest wymagany
• na stanowisko referenta wynosi co najmniej 1 rok
• 3) dobra znajomość ustaw: Kodeks postępowania administracyjnego
• o dostępie do informacji publicznej
• o samorządzie gminnym
• o ochronie danych osobowych
• o petycjach
• 4) umiejętność płynnego formułowania myśli i redagowania pism urzędowych
• 5) umiejętność obsługi komputera (MS Office)
• 6) posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: planowanie i organizacja pracy
• zorientowanie na rezultaty pracy
• odpowiedzialność
• rzetelność
• dokładność
• samodzielność
• sumienność
• komunikatywność
• umiejętność pracy w zespole.
• Wymagania dodatkowe (pożądane)
średnie ogólnokształcące
Umiejętności:
biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Pozostałe wymagania:
Wymagania niezbędne (konieczne)
• 1) wykształcenie: średnie
• 2) odpowiedni staż pracy: na stanowisko młodszego referenta nie jest wymagany
• na stanowisko referenta wynosi co najmniej 1 rok
• 3) dobra znajomość ustaw: Kodeks postępowania administracyjnego
• o dostępie do informacji publicznej
• o samorządzie gminnym
• o ochronie danych osobowych
• o petycjach
• 4) umiejętność płynnego formułowania myśli i redagowania pism urzędowych
• 5) umiejętność obsługi komputera (MS Office)
• 6) posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: planowanie i organizacja pracy
• zorientowanie na rezultaty pracy
• odpowiedzialność
• rzetelność
• dokładność
• samodzielność
• sumienność
• komunikatywność
• umiejętność pracy w zespole.
• Wymagania dodatkowe (pożądane)
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5434 do 6050 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie brutto- od 5434,00 do 6050,00 + dodatek stażowy
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5434 do 6050 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie brutto- od 5434,00 do 6050,00 + dodatek stażowy
Mile widziane
1) doświadczenie w pracy związanej z administracją publiczną.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 1 wolne miejsce pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Łódź.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zarząd Dróg i Transportu, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Wynagrodzenie
5434
–
6050
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy