Zadzwoń do pracodawcy
Firma Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 12 w Krakowie czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Ks. Józefa Meiera 16D
31-236 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pedagog specjalny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Planowany start: 2026-09-04
Oferta ważna do: 2026-10-31
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5308 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Ile zarabia nauczyciel w miejscowości Kraków?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4788 PLN – 5308 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5178 PLN (stan z 26.10.2026).
wyższe (w tym licencjat), kierunek: kierunkowe
Pedagog specjalny (wymagany staż – lata: 0, miesiące: 1)
Przygotowanie pedagogiczne
- Poziom wykształcenia: absolwenci studiów kierunkowych
- Doświadczenie zawodowe na stanowisku nauczyciel / nauczycielka Nauczyciel wspomagający.
- Umiejętności:. kreatywność i innowacyjność, umiejętność pracy w grupie, przestrzeganie podstawowych zasad moralnych.
- Uprawnienia: do wykonywania zawodu
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 12 w Krakowie czeka na Twój kontakt.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Edukacja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Kraków.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 12 w Krakowie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
