Praca jest wykonywana w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
09-166 Stare Gralewo 13
powiat: płoński
woj: mazowieckie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 22
Zawód: Pozostali nauczyciele pracujący z osobami o specjalnych potrzebach edukacyjnych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 14.09.2026
Oferta ważna do: 01.12.2026
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Wynagrodzenie: od 5308 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
zł/brutto
Ile zarabia nauczyciel w woj. mazowieckim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4950 PLN – 6300 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5408 PLN (stan z 28.10.2026).
- wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: Pedagogika specjalna, specjalizacja: Edukacja i rehabilitacja osób ze spektrum autyzmu i Zespołem Aspergera
- wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: Edukacja wczesnoszkolna i przedszkolna
Wymagane wykształcenie Wyższe

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Edukacja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Stare Gralewo.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Szkoła Podstawowa im. Św. Stanisława Kostki w Starym Gralewie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy

