Rekrutacja otwarta
Umowa o pracę na czas określony
1
trzy zmiany
51-315 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Wynagrodzenie: od 5 668 do 6 100 PLN
- brutto / mies. | umowa o pracę tymczasową
- Zatrudnienie od zaraz
Twój zakres obowiązków:
- przygotowanie, zabezpieczenie i metkowanie produktów (ubrania, artykuły gospodarstwa domowego),
- przygotowanie towarów do wysyłki do właściwych sklepów,
- dbałość o miejsce pracy i powierzony sprzęt,
- sortowanie wieszaków.
Dodatkowe informacje:
Praca zmianowa: 3 zmiany.
Dni pracy: dni robocze (poniedziałek - piątek)
Godziny pracy: 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00
Możliwa praca w godzinach nocnych: tak.
Tryb wypłaty: miesięczna.
System wynagrodzeń: stała podstawa wynagrodzenia.
To oferujemy:
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową (możliwość zatrudnienia bezpośrednio pod strukturami firmy),
pracę w systemie 3-zmianowym: 6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00
wolne weekendy,
fantastyczną atmosferę i kulturę pracy,
komfortowe warunki pracy,
dofinansowanie posiłków,
dogodną lokalizację w dobrze skomunikowanej części Wrocławia,
darmowe miejsca parkingowe na terenie zakładu,
opiekę koordynatora Asistwork na miejscu,
w porze nocnej dostęp do bezpłatnej kawy i herbaty.
Aplikuj przez:
https://login.pracuj.pl/?apid=031500b8-da6e-4764-be3e-e6559c361fb3&oca=CouldNotUse&acv=0&oid=1004835511
Oferta dostępna w sali: G, D, H, B
- Robotnik magazynowy
- Nasze wymagania:
chęć do pracy, sumienność i zaangażowanie w powierzone obowiązki,
pozytywne nastawienie do powierzonych zadań,
doświadczenie w pracy w systemie zmianowym (również w porze nocnej).
- podstawowe
Rekrutacja otwarta
Aplikuj na stanowisko
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ASISTWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Rekrutacja otwarta

